به
گزارش تابناك رضوي، دکتر محمد کافی در نشست شورای معاونان اداری و مالی دانشگاهها
و موسسات آموزش عالی منطقه 9 کشور در مشهد اظهار كرد: جریان نیروی انسانی در
مجموعه های کاری باید پیوستگی داشته باشد چون انقطاع نیروی انسانی موجب عدم انتقال
تجارب می شود.
وی
گفت: در سه سال گذشته حتی یک نیرو به بخش کارشناسی دانشگاه فردوسی مشهد اضافه نشده
و حال آنکه بیش از 150 نفر از نیروهای دانشگاه طی این مدت بازنشسته و از بدنه
کارشناسی دانشگاه جدا شده اند.
رئیس
دانشگاه فردوسی مشهد افزود: منطقی این بود که سالانه 30 نفر نیروی جدید وارد
دانشگاه شود و 30 نفر نیروی قدیم بازنشسته شوند تا نیروهای جوان و جدید در کنار
نیروهای کارآزموده آموزش ببینند.
كافي
ادامه داد: وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و حوزه های اداری - مالی دانشگاهها به
دلایلی که همه می دانند ظرف سالیان اخیر در جذب منابع مالی با چالشهای جدی مواجه
شده و چندان موفق نبوده اند.
وي
گفت: این عدم توفیق و محدودیتهای منابع باعث شده که مطالبات دانشگاهها از ستاد
وزارتخانه کاهش یابد در حالی که به نظر می رسد مطالبات دانشگاهها و موسسات آموزش
عالی حتی اگر به نتیجه نرسد باید به شکل مرتب به وزارت علوم اعلام شود.
رئیس
دانشگاه فردوسی اظهار كرد: بیشتر برنامه های دانشگاههای کشور پیوست اداری- مالی
ندارد در حالی که اگر زیرساخت و پشتیبانی لازم از آموزش و پژوهش انجام نشود تحقق
این برنامه ها ناممکن می شود لذا این پیوست باید به تمامی برنامه های دانشگاه ها
الحاق شود.
کافی
با اشاره به «اقتصاد مقاومتی، اقدام و عمل» به عنوان رویکرد امسال کشور افزود: این
شعار که به عنوان نقشه راه در برابر ما قرار دارد وظیفه بخشهای اداری - مالی
دانشگاهها را سنگین تر کرده است.
وی
گفت: دانشگاهها چون منابع مالی جدیدی ندارند باید تنها و تنها در زمینه بهره وری و
ارتقای آن کار کنند به این گونه که باید هزینه ها را کاهش و ستانده ها را افزایش
دهند.
منطقه
9 آموزش عالی کشور شامل دانشگاهها، مراکز پژوهشی و فناوری مستقر در استانهای
خراسان رضوی، شمالی، جنوبی و سمنان است.
این
منطقه با داشتن 19 دانشگاه و پنج پارک علم و فناوری به عنوان یکی از بزرگترین
مناطق نه گانه وزارت علوم، تحقیقات و فناوری محسوب می شود.
منبع:
ايرنا